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受付終了：求職者の信頼を得るために、知っておくべきGoogleマップとAirワーク採用管理の活用術とは？

受付終了

日時：2023/08/03

2023/07/19

セミナー概要

概要	採用活動がオンラインでおこなわれる時代において、数々の施策を試しても問い合わせが少なく、コストや工数をかけても効果が上がらないというお悩みを抱える方が増えています。広告やサイトに掲載しても、マップの口コミや評価が低かったり情報が不足していることにより、求職者に不安を与えてしまい募集率を下げてしまうケースもあります。また、採用活動の管理方法によっては、求人企業の業務負担や工数にも差が生じます。本セミナーでは、求人市場の変化や口コミ、採用ブランディングの重要性に加え、効率的かつ効果的な採用施策について具体的にご紹介いたします。
対象者	求職者へのアプローチ方法にお悩みの方求人率の向上のためのブランディングにお困りの方採用管理にお悩みの方中小・零細企業様の経営者または採用担当者
日時	開催日：8月3日（木）講演時間：19時～20時（18時50分～受付開始）
定員	100名（先着）
参加費	無料
会場	オンライン開催（事前登録制） ※全国どこからでも参加可能です！ ※zoomを使用したウェビナー（オンラインセミナー）です。 ※ご登録いただいた後自動でメールにてご参加者様用のURLが送信されます。
参加特典	当日の講演資料

プログラム

19:00-19:25	第一部株式会社アド・イーグル採用市場の変化と”AirWORK採用管理”での採用ブランディング (1)求人広告と口コミの関係・日本の企業口コミサイト(OpenWork・転職会議) ・Indeedと口コミの関係 (2)市場の変化コロナ前～コロナ後(コロナ禍を経て求人倍率上昇) 労働人口の変化働き方の多様化(在宅・副業) (3)求人メディアの変化 Indeedを含む求人検索サイトの台頭(クリック課金型) 求人メディアのPV比較情報量の増加 (4)採用ブランディング・口コミの影響で求人市場の透明度が増す(利用者・労働者から評価される)事・日常性をどうプロモーションしていくのか。・SCR活動、SNSなど (5)AirWORK採用管理のご紹介無料で利用できる採用専用ホームページ
19:25-19:50	第二部 GMO TECH株式会社求職者の指名検索時におけるGoogleビジネスプロフィールの有用性について主に集客施策の一つとして認知されているGoogleビジネスプロフィールですが、最大活用する事でGoogle指名検索時にも影響があり、求職者にアプローチが可能となります。昨今、求職者のインターネットリテラシーの向上と並行して多様化しているチャネルの中からGoogleビジネスプロフィールを使っておこなえるオウンドメディアリクルーティングについてお話いたします。
19:50-20:00	第三部質疑応答みなさまから寄せられた質問にお答えいたします。

19:00-19:25

第一部株式会社アド・イーグル
採用市場の変化と”AirWORK採用管理”での採用ブランディング

(1)求人広告と口コミの関係
・日本の企業口コミサイト(OpenWork・転職会議)
・Indeedと口コミの関係

(2)市場の変化
コロナ前～コロナ後(コロナ禍を経て求人倍率上昇)
労働人口の変化
働き方の多様化(在宅・副業)

(3)求人メディアの変化
Indeedを含む求人検索サイトの台頭(クリック課金型)
求人メディアのPV比較
情報量の増加

(4)採用ブランディング
・口コミの影響で求人市場の透明度が増す(利用者・労働者から評価される)事
・日常性をどうプロモーションしていくのか。
・SCR活動、SNSなど

(5)AirWORK採用管理のご紹介
無料で利用できる採用専用ホームページ

19:25-19:50

第二部 GMO TECH株式会社
求職者の指名検索時におけるGoogleビジネスプロフィールの有用性について

主に集客施策の一つとして認知されているGoogleビジネスプロフィールですが、最大活用する事でGoogle指名検索時にも影響があり、求職者にアプローチが可能となります。

昨今、求職者のインターネットリテラシーの向上と並行して多様化しているチャネルの中からGoogleビジネスプロフィールを使っておこなえるオウンドメディアリクルーティングについてお話いたします。

19:50-20:00

第三部
質疑応答

みなさまから寄せられた質問にお答えいたします。

※内容は一部変更になる可能性がございます

講演者

株式会社アド・イーグル
社長室シニアプランナー
君村幸樹（きみむらこうき）

2005年アド・イーグル入社、2021年営業統括部エグゼクティブマネージャー。
一度退職し、人材紹介事業を経験、2023年より同社へ再入社。
リクルートメディア(タウンワークなど)の求人広告営業を16年、個人～上場大手クライアントまで幅広く
採用活動の支援を行ってきました。現在、社長室としてクライアント集客(toBマーケティング)を担当。

GMO TECH株式会社
プロダクトマーケティング本部営業Ⅰ部部長
布村優太（ぬのむらゆうた）

2013年GMOインターネット入社、営業管理職を経て、2017年よりGMO TECHでの営業組織構築に参画。2019年より営業マネージャー、2021年に営業部長に就任。
MEO・SEO・検索連動型広告など一貫して検索集客をメインに、小規模～大規模サイトの集客課題の解決に従事。
現在約30名の直販営業部隊をマネジメント

GMO TECH株式会社について

所在地	東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー
URL	https://gmotech.jp/
代表者	鈴木明人
設立月日	2006年12月4日
資本金	1億円（2022年9月末現在）
事業内容	1. インターネット広告事業 2. インターネットメディア広告事業 3. HRシステム広告関連事業 4. 上記を含むインターネット広告メディア事業全般